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编外派遣招聘信息

【招聘】简阳发展(控股)有限公司关于公开招聘劳务派遣人员的公告

发布时间:2024-10-14   浏览:

简阳发展(控股)有限公司
关于公开招聘劳务派遣人员的公告
       因工作需要,简阳发展(控股)有限公司决定按照公开、公平、公正、择优的原则,面向社会公开招聘劳务派遣人员1名,现将有关事项公告如下。
 一、招聘对象范围及岗位名额
       开招聘劳务派遣人员共1名,详细岗位信息见附件1。
二、招聘条件
     (一)劳务派遣应具备下列条件
       1.具有中华人民共和国国籍;
       2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
       3.具有良好的政治素质和道德品行;
       4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
       5.具有符合职位要求的文化程度和工作能力;
       6.其他要求详见附件1。
    (二)有下列情形之一的不予聘用
      1.因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员;
      2.被开除中国共产党党籍的人员;
      3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
      4.在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;
      5.公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的人员;
      6.法律法规规定不得聘用的其他情形。
三、招聘程序
     (一)报名及资格审查
      1.报名时间:2024年10月14日—10月18日,工作日上午9:00-12:00,下午13:30-17:00。

      2.报名地点:简阳市马号街33号,简阳市人力资源市场有限责任公司2楼,咨询电话:028-27232276。

      3.报名要求和资格初审:报名时填写《简阳发展(控股)有限公司公开招聘劳务派遣报名表》(附件2)。
      4.年龄:“35周岁以下”是指1988年10月14日以后出生(不含10月14日),年龄以有效身份证记载为准。
      5.报考人员现场须提供如下资料:
    (1)个人有效居民身份证原件及复印件1份;
    (2)毕业证原件及复印件1份;
    (3)在中国高等教育学生信息网(学信网)(网址:http://www.chsi.com.cn/)上打印的《教育部学历证书电子注册备案表》、《中国高等教育学位在线验证报告》。高校毕业证书所载专业名称与教育部公布的专业目录名称不一致的,需提供省级教育部门或所在高校对其所学专业的认定证明。如在国(境)外高校所学专业与报考岗位国内的专业名称不一致的,需提供省级教育部门或相关高校科研机构对其国(境)外所学专业的第三方认证,认定与招聘专业为相
似专业的可视为专业资格条件合格;执国外、境外文凭者,需同时提供国家教育部认证的留学学历、学位证明原件1份;
    (4)近期1寸正面免冠彩色照片2张;
    (5)岗位要求的相关专业工作经验材料;
      应聘人员提供的各类证件、手续及所填写的相关情况必须真实有效,提供虚假、无效证件及手续,以及不如实填写相关情况的,一经查实,取消应聘资格。资格审查工作贯穿公开招聘全过程,在任何环节发现报考者有不符合报考条件的,均可取消其报考或聘用资格。
    (二)考试
       对资格初审合格者需进行面试,面试开考比例为1:2,未达比例的由招考领导小组研究决定是否调整,拟进入体检环节人员面试成绩不得低于60分。如面试成绩相同,则加试一题。具体面试时间和地点另行通知,考生须持本人有效居民身份证参加面试
    (三)体检及考察
      1.根据面试成绩从高分至低分的顺序,按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检和考察的人员,出现缺额时依次等额递补;
      2.体检费用由体检人员自行承担;
      3.体检项目和标准参照《公务员体检通用标准(试行)》执行;
      4.对体检合格人员的德才表现进行全面考察,考察不合格或自动放弃出现缺额,经我单位研究,可在进入面试人员中按成绩从高分至低分的顺序依次等额递补,递补人员经体检合格后进入考察。
     (四)公示和聘用
       体检和考察合格者确定为拟聘人员,在“简阳市人才网”(www.jysrc369.cn)上公示,公示期为5个工作日。经公示无异议的拟聘人员,确定正式用工关系。用工期限为2年,其中试用期2个月,合同期届满根据工作需要和个人表现,经考核合格双方同意可以继续保持用工关系。
四、劳务派遣管理及工资待遇
     (一)用人方式:实行劳务派遣,由劳务公司与拟聘人员签订劳动合同后派遣到相关单位工作。
     (二)试用期待遇:试用期工资按规定执行。
     (三)正式用工后待遇:详见附件1。
五、其他事项
     (一)本次公开招聘所有通知公告信息均以“简阳市人才网”(www.jysrc369.cn)公布为准,不再另行通知。因报考人员不主动在《公告》约定时间内登录“简阳市人才网”查阅考试动态,导致本人不能参加资格审查、面试、体检、递补的,责任由报考人员自行承担。
     (二)报考人员联系方式应确保准确无误,在报名至招聘结束期间须保持通讯畅通。联系方式变更后,应主动告知。若因本人填报电话有误或其他原因而无法联系本人,后果由报名者本人承担。
     (三)本批次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班,考试不收取费用。
六、纪律与监督
       为保证公开招聘工作的顺利进行,维护招聘工作的公正公平和严肃性,欢迎社会各界监督。
       本公告未尽事宜,由简阳发展(控股)有限公司负责解释。
       监督电话:028-27031377
       咨询电话:028-27232276
       附件1:岗位信息表
       附件2:简阳发展(控股)有限公司公开招聘劳务派遣报名表                      
                                        简阳发展(控股)有限公司
                                        2024年10月14日